Liderlik

Liderlik nedir?

Liderlik, insanları ortak bir hedefe ulaşmayı istemeleri yönünde etkileme sürecidir. Modern modeller: dönüşümcü (ilham, vizyon), etkileşimci (karşılıklı alışveriş, kontrol), hizmetkâr (ekibi destekleme), otantik (değerlerle uyum).

Neden önemli?

Liderlik stili, ekip bağlılığını ve performansını ekibin bileşiminden daha güçlü yordar. Toksik liderlik, tükenmişliğin ve işten ayrılmaların başlıca nedenlerinden biridir.

Nasıl ölçülür?

Liderlik Stili Envanteri (çeşitli sürümleri), MLQ (Çok Faktörlü Liderlik Anketi — Bass ve Avolio); ilişkili özellikler: Big Five (özellikle dışa dönüklük, uyumluluk, sorumluluk).