İşkoliklik testi (10 madde)
Geç saatlere kadar tutkudan mı çalışıyorsun, yoksa zorunluluktan mı? İşkoliklik işe bağlılık değil, bir kompulsiyondur: Bergen ölçeği modeline (Andreassen, 2012) göre davranışsal bağımlılık bileşenlerini kontrol et.
⚠️ Önemli uyarı: Test sonuçları yalnızca bilgilendirme amaçlıdır ve klinik tanı yerine geçmez. Şüphen varsa bir uzmana danış. Daha fazla bilgi
Başlamadan önce
Hesap yok, kişisel bilgi yok — sonucunu hemen görürsün ve cevapların gizli kalır.
Bunu bir sınıfla veya ekiple mi uyguluyorsun? Salon için bir QR kodu ve bağlantı al
Telefonda açmak için tara
https://www.psychoprofil.pl/tr/testy/workaholism?utm_source=group-page&utm_medium=test-page
Bir sınıf linki ve bir sonuç sayfası alırsın. Sınıf linkini açan herkes orada yalnızca sınıf ortalamasında görünür, asla adıyla değil.
Bu test neyi ölçer?
Bu testte ölçülen boyutlar
İşkoliklik
Kompulsif çalışma: sürekli işin etrafında dönen düşünceler, çalışma saatlerini azaltamama, çalışmadığında huzursuzluk ve sağlık/ilişki bedelleri.
Test nasıl işler?
Test 10 ifadeden oluşur. Her birinin senin için ne sıklıkla geçerli olduğunu 5 dereceli bir sıklık ölçeğinde belirt — “hiçbir zaman”dan “neredeyse her zaman”a kadar. Doğru ya da yanlış cevap yoktur — dürüst ve kendiliğinden cevap ver.
Testi tamamlamak yaklaşık 3 dakika sürer. Bilgisayarda ya da telefonda çözebilirsin — cevapların otomatik olarak kaydedilir.
Sonuçlar nasıl yorumlanır?
Testi tamamladıktan sonra her boyut için yorumlarıyla birlikte ayrıntılı sonuçlar alırsın. Puanların nüfus normlarıyla karşılaştırılır; böylece başkalarına göre nerede durduğunu görebilirsin.
Bilimsel temel
Bu testin soruları bize ait: PsychoProfil.pl için, bu sayfanın üstünde adı geçen yayımlanmış araştırmadan veya modelden esinlenerek yazdık. Geçerliği kanıtlanmış bir psikometrik ölçme aracı değildir; bu yüzden sonucu bir ölçüm olarak değil, kendin üzerine düşünmek için kullan.
Kaynaklar
- Andreassen CS, Griffiths MD, Hetland J, Pallesen S. Development of a work addiction scale. Scand J Psychol. 2012;53(3):265-272. doi.org/10.1111/j.1467-9450.2012.00947.x
İçeriğin son güncellenme tarihi: 14 Temmuz 2026
Bu testle ilgili yazılar
İlgili testler
Tükenmişlik değerlendirmesi — Oldenburg Tükenmişlik Envanteri
Mesleki tükenmişliği iki boyutta ölçer: Tükenme ve İşten uzaklaşma. Demerouti ve arkadaşlarının Oldenburg Tükenmişlik Envanteri'ne (OLBI) dayanır. 5 dereceli ölçekte 16 madde.
İşe tutkunluk — UWES-9 (9 madde)
Utrecht İşe Tutkunluk Ölçeği (UWES-9), işe tutkunluğu üç boyutta ölçen, dünya çapında tanınan bir ölçektir: Dinçlik (enerji ve sebat), Adanmışlık (coşku ve işin önemine dair duygu) ve Yoğunlaşma (işe tamamen odaklanma).
A tipi kişilik — TAIS (12 madde)
Friedman ve Rosenman'ın tanımladığı A tipi kişiliğin üç temel özelliğini ölçer: Rekabetçilik (güçlü başarma ve kazanma ihtiyacı), Sabırsızlık (zaman baskısı, hızlı yaşam temposu) ve Düşmanlık (zor durumlarda sinirlilik ve saldırganlık).
Sıkça sorulan sorular
Bu test ücretsiz mi?▼
Evet, test tamamen ücretsiz — tüm sorular, puanlama ve boyut boyut yorumlanmış sonuç. Son cevabından hemen sonra sonucunu görürsün; kayıt, e-posta ya da kart gerekmez. Genişletilmiş bir PDF raporu isteğe bağlı olarak satın alınabilir, ancak puanını görmek ve anlamak için buna ihtiyacın yok.
Tamamlamak ne kadar sürer?▼
Yaklaşık 3 dakika sürer — testte 10 soru var ve her biri ölçek üzerinde tek bir tıklamayla cevaplanıyor. Süre sınırı yok, kendi hızında ilerleyebilirsin; bir ilerleme çubuğu ne kadar kaldığını gösterir. En isabetli sonuçları, tek tek maddeler üzerinde uzun uzun düşünmek yerine kendiliğinden cevap vererek alırsın.
Sonuçlar isabetli mi?▼
Bu, geçerliği kanıtlanmış bir psikometrik ölçme aracı değildir. Sorular bize ait; bu sayfanın üstünde adı geçen yayımlanmış araştırmadan veya modelden esinlendik ve bir geçerlik çalışmasından geçmediler. Sonucu kendin üzerine düşünmek için bir başlangıç noktası olarak gör — eğitim amaçlıdır ve bir uzmanın değerlendirmesinin ya da tanısının yerini tutmaz.
Sonuçlarımı kaydedebilir miyim?▼
Evet. Testten hemen sonra sonucunu tek tıkla ücretsiz bir hesaba kaydedebilirsin — sadece bir e-posta yeterli; giriş, şifre olmadan bir giriş bağlantısıyla yapılır. Kaydedilen sonuçlar psikolojik profilini oluşturur; burada farklı testlerdeki boyutları tek bir grafikte karşılaştırabilir ve sonuçlarına istediğin zaman geri dönebilirsin. Hesap olmadan da sonucunu görürsün — yalnızca daha sonrası için saklanmaz.