Test profesijných záujmov — Holland RIASEC (42 otázok)
Hollandov model opisuje 6 typov profesijných záujmov (RIASEC). Objavte svoj jedinečný profil a zistite, ktoré povolania vám najlepšie vyhovujú.
Dôležité upozornenie
Výsledky testu sú len informatívne a nepredstavujú klinickú diagnózu. V prípade pochybností sa poraďte s odborníkom.
Zistiť viac →Skôr než začnete
Čo tento test meria?
Dimenzie merané v tomto teste
Realistický
Praktická a manuálna práca — stavanie, opravovanie, práca so strojmi a nástrojmi.
Bádateľský
Analýza, vedecký výskum a riešenie zložitých intelektuálnych problémov.
Prívetivosť
Vrelosť, empatia a tendencia k spolupráci a dôvere k ostatným.
Sociálny
Práca s ľuďmi — pomáhanie, učenie, poradenstvo, budovanie vzťahov.
Extraverzia
Spoločenskosť, úroveň energie a tendencia prežívať pozitívne emócie.
Svedomitosť
Organizácia, disciplína a vytrvalosť pri dosahovaní cieľov.
Ako test funguje?
Test sa skladá z 42 otázok s výberom odpovede. Pri každej otázke vyberte najlepšiu odpoveď z ponúkaných možností. Výsledky budú automaticky vypočítané po dokončení testu.
Vyplnenie testu trvá približne 10 minút. Môžete ho vyplniť na počítači alebo telefóne — vaše odpovede sa ukladajú automaticky.
Ako interpretovať výsledky?
Po dokončení testu dostanete podrobné výsledky pre každú dimenziu spolu s interpretáciou. Vaše skóre sa porovnáva s populačnými normami, takže môžete vidieť, ako si stojíte v porovnaní s ostatnými.
Vedecký základ
Tento test je založený na uznávanej vedeckej literatúre a používa sa v psychologickom výskume po celom svete. Otázky pochádzajú z verejných, validovaných psychometrických nástrojov.
Súvisiace testy
Škála akademickej motivácie — AMS (12 otázok)
Na základe teórie sebaurčenia (Deci & Ryan) meria škála AMS tri typy motivácie vo vzdelávacom kontexte: vnútornú motiváciu (učenie sa pre radosť z objavovania), vonkajšiu motiváciu (učenie sa pre odmeny alebo tlak) a amotiváciu (nedostatok motivácie).
Škála záväzku k cieľu — GCS (8 otázok)
Meria silu záväzku k dosiahnutiu osobných cieľov v dvoch dimenziách: Odhodlanie (rozhodnosť a húževnatosť) a Vytrvalosť (dôsledné úsilie napriek ťažkostiam a prekážkam).
Test štýlu vedenia — Aký ste líder?
Objavte svoj dominantný štýl vedenia spomedzi piatich: Direktívny, Koučovací, Participatívny, Vízioverský a Služobný. 20 položiek vychádzajúcich z modelov Golemana, Greenleafa a Herseya-Blancharda.
Často kladené otázky
Je tento test zadarmo?▼
Áno, test je úplne zadarmo. Výsledky uvidíte ihneď po vyplnení — bez nutnosti registrácie.
Ako dlho to trvá?▼
Trvá približne 10 minút. Test obsahuje 42 otázok.
Sú výsledky spoľahlivé?▼
Test je založený na validovaných psychometrických nástrojoch používaných vo vedeckom výskume. Výsledky sú orientačné a vzdelávacie — nenahrádzajú klinickú diagnostiku.
Môžem si uložiť výsledky?▼
Áno — po prihlásení sa výsledky automaticky ukladajú do vášho profilu. Môžete tiež porovnať výsledky rôznych testov v zobrazení psychologického profilu.