RIASEC / Model Hollanda

Czym jest model RIASEC?

Model RIASEC (Holland) dzieli ludzi i środowiska pracy na sześć typów: R, I, A, S, E, C. Dopasowanie typu osoby do środowiska przewiduje satysfakcję zawodową.

Zastosowanie

Podstawa doradztwa zawodowego na świecie.

Jak mierzyć?

Self-Directed Search (SDS) i Strong Interest Inventory.