Ugrás a tartalomhoz

A típusú személyiség vagy kiégés — hol ér véget a lendület, és hol kezdődik a kiégés?

Személyiség

A típusú személyiség — TAIS (12 tétel)

Kérdések12
Időtartam~4 perc
Jóllét

Kiégésfelmérés — Oldenburgi kiégés kérdőív

Kérdések16
Időtartam~7 perc

Az A típusú személyiség (Friedman és Rosenman, 1959) stabil mintázat — sürgetettség, versengési hajlam, türelmetlenség, ellenségesség. Eredetileg a szívbetegségek kockázati tényezőjeként kutatták, ma tágabban a krónikus stressz előrejelzőjének tekintik. Nem „zavar” — hanem egyfajta működésmód. 12 tétel.

A kiégés olyan állapot, amely idővel alakul ki a krónikus munkahelyi stressz hatására. A kiégéstesztünk az OLBI-ra (Oldenburg Burnout Inventory) épül: két dimenzió — kimerültség és a munkától való eltávolodás. 16 tétel.

Az A típus nem okoz közvetlenül kiégést — de hajlamosít rá. Ha A típusú vagy, de jók a regenerálódási szokásaid, lehet, hogy nem égsz ki. Ha A típusú vagy, és folyamatosan túl vagy terhelve — nő a kockázat. A sorrend: először az A típus tesztje (vonás — aki vagy), utána az OLBI (állapot — kiégtél-e már).

Mikor érdemes használni: A típusú személyiség — TAIS (12 tétel)

  • Mindig sietsz, akkor is, ha nincs rá ok
  • Nehezen tudsz nyugton ülni és semmit sem csinálni
  • Még hétvégén is pörögsz

Mikor érdemes használni: Kiégésfelmérés — Oldenburgi kiégés kérdőív

  • Olyan kimerültséget érzel, amelyet a hétvége sem gyógyít meg
  • Cinikussá váltál a munkáddal kapcsolatban
  • Csökkent a teljesítményed, és ezt te is látod

Nem tudod eldönteni? Töltsd ki mindkettőt!

Kapcsolódó összehasonlítások