Test tímového hráča (15 otázok)
Darí sa ti v tíme, alebo radšej pracuješ na vlastnú päsť? 15 otázok: deväť z voľne dostupnej škály tímovej práce IPIP a šesť našich vlastných o tom, nakoľko uprednostňuješ prácu s ostatnými pred prácou na vlastnú päsť.
Pozri si ukážkový výsledokRobíš tento test s triedou alebo tímom?
⚠️ Dôležité upozornenie: Výsledky testu sú len informatívne a nepredstavujú klinickú diagnózu. V prípade pochybností sa poraď s odborníkom. Lekárske vyhlásenie
Skôr než začneš
Bez účtu a bez zadávania údajov — výsledok uvidíš hneď a tvoje odpovede zostávajú súkromné.
Robíš tento test s triedou alebo tímom? Získaj QR kód a odkaz pre celú skupinu
Naskenuj a otvor na telefóne
https://www.psychoprofil.pl/sk/testy/team-player?utm_source=group-page&utm_medium=test-page
Čo tento test meria?
Dimenzie merané v tomto teste
Tímová práca
Zapojenie do diania v skupine, podpora ostatných členov a rešpektovanie toho, na čom sa skupina dohodne.
Preferencia spoločnej práce
Uprednostňovanie práce s ostatnými pred prácou na vlastnú päsť: spoločné premýšľanie o problémoch a spoločné ciele.
Ako test funguje?
Test sa skladá z 15 tvrdení. Pri každom uveď, ako veľmi súhlasíš, pomocou 5-bodovej škály — od „rozhodne nesúhlasím" po „rozhodne súhlasím." Neexistujú správne ani nesprávne odpovede — odpovedaj úprimne a spontánne.
Vyplnenie testu trvá približne 4 minút. Môžeš ho vyplniť na počítači alebo telefóne — tvoje odpovede sa ukladajú automaticky.
Ako interpretovať výsledky?
Po dokončení testu dostaneš podrobné výsledky pre každú dimenziu spolu s interpretáciou. Tvoje skóre sa porovnáva s populačnými normami, takže môžeš vidieť, ako si stojíš v porovnaní s ostatnými.
Vedecký základ
Deväť z 15 otázok v tomto teste pochádza z voľne dostupnej škály tímovej práce IPIP (Goldberg et al., 2006), zvyšných šesť sú naše vlastné, napísané pre PsychoProfil.pl. Test ako celok nie je validovaný psychometrický nástroj, takže ber výsledok ako podnet na sebareflexiu, nie ako meranie.
Zdroje
- Goldberg LR, Johnson JA, Eber HW, Hogan R, Ashton MC, Cloninger CR, Gough HG. The International Personality Item Pool and the future of public-domain personality measures. J Res Pers. 2006;40(1):84-96. doi.org/10.1016/j.jrp.2005.08.007
- IPIP-VIA Citizenship/Teamwork scale key. International Personality Item Pool. ipip.ori.org/newVIAKey.htm
Obsah naposledy aktualizovaný: 26. októbra 2026
Články o tomto teste
Súvisiace testy
Test roly v tíme (15 otázok)
Líder, inovátor, realizátor, harmonizátor, alebo analytik? Efektívne tímy potrebujú dopĺňajúce sa roly — zisti, ktorú prirodzene prinášaš ty.
Hodnotenie komunikačného štýlu — Ako komunikuješ?
Objav svoj dominantný komunikačný štýl spomedzi štyroch: Asertívny, Pasívny, Agresívny a Manipulatívny. 16 položiek na 5-bodovej škále.
Test prenosných zručností
Aké zručnosti si berieš so sebou z práce do práce? 18 našich vlastných otázok k šiestim oblastiam: komunikácia, riešenie problémov, prispôsobivosť, organizácia, vedenie ľudí a učenie. Je to kontrolný zoznam na sebahodnotenie: hodnotíš sa ty, nikto iný tvoje zručnosti neposudzuje, a nejde o validovaný nástroj. Hodí sa pred zmenou kariéry, pohovorom alebo rozhovorom o rozvoji, či už máš skúsenosti z práce, štúdia alebo dobrovoľníctva.
Často kladené otázky
Je tento test zadarmo?▼
Áno, test je plne zadarmo — všetky otázky, vyhodnotenie aj výsledok s interpretáciou jednotlivých dimenzií. Výsledok uvidíš ihneď po poslednej odpovedi, bez registrácie, e-mailu či karty. Rozšírený PDF report si možno voliteľne dokúpiť, ale na pochopenie výsledku ho nepotrebuješ.
Ako dlho to trvá?▼
Vyplnenie trvá asi 4 minút — test má 15 otázok a na každú odpovieš jedným kliknutím na škále. Nie je tu časový limit, tempo určuješ sám/sama a ukazovateľ priebehu ukazuje, koľko zostáva. Najpresnejšie výsledky dáva spontánne odpovedanie bez dlhého rozmýšľania nad jednotlivými otázkami.
Sú výsledky spoľahlivé?▼
Nejde o validovaný psychometrický nástroj. Deväť z 15 otázok pochádza z voľne dostupnej škály tímovej práce IPIP (Goldberg et al., 2006), zvyšných šesť sú naše vlastné a test ako celok neprešiel validačnou štúdiou. Ber výsledok ako východisko na sebareflexiu. Má vzdelávací charakter a nenahrádza posúdenie ani diagnózu odborníka.
Môžem si uložiť výsledky?▼
Áno. Hneď po teste môžeš výsledok jedným kliknutím uložiť do bezplatného účtu — stačí e-mail, prihlásiš sa 6-miestnym kódom z e-mailu, bez hesla. Uložené výsledky tvoria tvoj psychologický profil, kde porovnáš dimenzie z rôznych testov v jednom grafe a kedykoľvek sa k výsledkom vrátiš. Bez účtu výsledok tiež uvidíš a v tomto prehliadači sa k nemu môžeš vracať 90 dní.